Kategorie: Lernen in sozialen Netzwerken

Regionale Corporate Learning Community Hamburg (#CLCHH)

Veröffentlicht amAutorRalf KohlHinterlasse einen Kommentar

Herzlich willkommen bei der Corporate Learning Community Hamburg! Du suchst ein inspirierendes Netzwerk für dein Corporate Learning? Dann bist du bei uns, genau richtig. Seit 2019 sind wir die lebendige Regionalgruppe für überbetrieblichen Austausch und treffen uns alle paar Monate, um uns gegenseitig zu inspirieren. In unserer Community dreht sich alles um den ehrlichen Austausch. Wir diskutieren über die neuesten Praxisberichte zu Themen wie KI, Skillmanagement Weiterlesen …

CLCLunch&Learn – Wie geht es weiter?

Veröffentlicht amAutorJoachim NiemeierHinterlasse einen Kommentar

Wie es mit dem CLCLunch&Learn weiter? Wir haben besprochen, für die nächste Zeit einen thematischen Schwerpunkt zu verfolgen. Dazu haben wir das Thema „Future Skills“ ausgesucht. Weiterlesen …

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CLP156: Interview mit Conny Hattula – Wie sie Lernen über soziale Medien anregt

Diese Folge haben wir aufgenommen im Podcast-Studio der L&Dpro, also live auf der Messe. Die Geräuschkulisse war eigentlich zu laut für einen Podcast. Damit ihr die Atmosphäre ein wenig erahnen könnt, haben wir die in den ersten 90 Sekunden so belassen, wie wir sie aufgenommen haben. Den Rest der Aufnahme haben wir über Auphonic.com online optimieren lassen. Eine KI hat uns dort alle Hintergrundgeräusche entfernt (was auch ein ganz klein wenig unsere Stimmen beeinflusst). Hört Euch das Ergebnis an, und genießt die Anregungen von Conny Hattula.

Danke Twitter für die Zeit mit Dir

Veröffentlicht amAutorKarlheinz PapeHinterlasse einen Kommentar

Irgendwie schade, aber die große Zuneigung ist vorbei – zu Dir Twitter! Du warst mal so etwas wie die Stammkneipe für uns in der Corporate Learning Community. Wir haben Dich als Plattform zum Lernen entdeckt. Du hast uns interessante Verbindungen zu vielen Experten geschenkt. Du hast uns bei Events unterstützt. Mit Dir haben wir das synchrone Lernen von- und miteinander auf die Spitze getrieben: Twitter-Chats Weiterlesen …

Konzentration der Austausch-Kanäle in der Corporate Learning Community

Veröffentlicht amAutorKarlheinz PapeHinterlasse einen Kommentar

Seit gut zwei Wochen funktioniert unsere selbstgehostete Twitter-Alternative https://colearn.social/. 250 Learning Professionals haben sich dort schon angemeldet. Und die Kommunikation ist bereits jetzt viel intensiver als auf unseren Twitter-Kanälen. Das ermutigt uns, schon jetzt den nächsten Schritt zu wagen: Projekt- und Event-Infos verteilen wir hauptsächlich über diese neue Kommunikations-Plattform. Und die vielen Kommunikationskanäle wollen wir reduzieren. In den Sozialen Medien ist die CLC aktiv auf Weiterlesen …

Projekt-Team für eine eigene CLC-Mastodon-Instanz

Veröffentlicht amAutorKarlheinz PapeHinterlasse einen Kommentar

Die dezentrale Usprungs-Idee des Internets lebt gerade wieder mächtig auf. Viele miteinander verbundene Netzwerk-Knoten bilden die technische Basis für den Austausch von Menschen im sog. Fediverse. Kein großer Konzern, kein reicher Eigentümer kann hier mehr mit seinen Regeln oder Algorithmen eingreifen. Viele Betreiber sind im Fediverse Besitzer dieser Netzknoten. Sie ermöglichen die Kommunikation der Menschen mit ihren eigenen Regeln. Ja, Regeln musss es auch hier Weiterlesen …

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CLP138: CLC22-Talk – Twitter zum Lernen

Beim Tweeten eigene Aufzeichnungen machen – und die mit anderen teilen. Serendipity für überraschende neue Impulse. Mit Informationsüberflutung kommen wir schon lange klar.
Das Interview führte Karlheinz Pape.

#CLchatDE Special LEARNTEC am 28.1.2020: Thema “Lernräume gestalten”

Veröffentlicht amAutorJoachim Niemeier2 Kommentare

Im #CLchatDE Special möchten wir das Leitthema 2020 “Lernräume gestalten” der Corporate Learning Community diskutieren. Willkommen sind alle Interessierten, seien es die Teilnehmenden der LEARNTEC auf der Messe oder dem Kongress, die Mitglieder der Corporate Learning Community oder alle sonstigen Interessierten. Zusammen mit der LEARNTEC wollen wir über das Microlearning-Format „Twitter-Chat“ noch mehr Corporate Learning-Interessierte erreichen, vernetzen und voneinander lernen.

Regionale Corporate Learning Community Hamburg (#CLCHH)

Veröffentlicht amAutornatalliagebertHinterlasse einen Kommentar

    Die Corporate Learning Community Hamburg (#CLCHH) trifft sich regelmäßig ca. alle 2-3 Monate in Hamburg rund um die großen Barcamps, im März und September jeden Jahres. Auf dem ersten Hamburger Barcamp am 28. und 29. März 2019 waren 15 Personen entschlossen, endlich eine regionale CLC-Gruppe in Hamburg zu gründen. Mittlerweile haben wir zwei Treffen in 2019 organisiert. Am 20. Juni 2019 war der Weiterlesen …

Einladung zum Twitterchat 25.9.2018 20:30-21:30 – Vision CL2025

Veröffentlicht amAutorbenediktpapeEin Kommentar

Angespornt und noch immer begeistert von den über 800 Tweets, die beim ersten CL-Twitterchat unter #CLchatDE ausgetauscht wurden, laden wir hiermit erneut zum Twitterchat. Worum geht’s: In diesem Twitterchat wollen wir mit Euch, die Vision Corporate Learning 2025 weiter entwickeln und konkrete Maßnahmen zu ihrer Erreichung herausarbeiten. Hintergrundwissen zum Thema: Die Vision für Corporate Learning 2025 ist im CL-Wikibook (hier klicken) auf Basis des CL2025 Weiterlesen …