#MeinZiel22: Boxenstopp 1 am 28. März 2022

Einen Monat nach dem Start des CLC-Projektes MeinZiel22, gab es Gelegenheit zum Austausch der ersten Erfahrungen mit den selbstorganisierten Einstiegen in die jeweils gewählten Tehmen. Dieser Austausch fand in Break Out Sessions statt, die nicht aufgezeichnet wurden. Hier die Aufzeichnung der gemeinsamen Teile zu Beginn und am Ende: Alle Infos auf dem parallel genutzen Mural findest du hier.

CLP127: lernOS on Air meets Corporate Learning Podcast 06

Von der Frage, sollen wir weitermachen wie bisher, obwohl fast nebenan Menschen bombardiert werden, über das CLC-Projekt #MeinZiel22, das Teilen von Wissen bis zum Community-Event der LernOS-Community, der lernOS Convention 2022, und einigen Publikums-Beiträgen am Ende handelt diese Episode.

#MeinZiel22: Gedanken zum Start

Nach der Auftaktveranstaltung am 21. Februar 2022 gibt es diese Woche noch eine gute Gelegenheit zu Formulierung und Veröffentlichung des eigenen Entwicklungs-Zieles. Das fördert das Bilden von Peer-Groups, die gemeinsam auf die Lernreise gehen. Und das Teilen von Erfahrungen auf der Reise in das “neue Land” ist der eigentliche Lernbooster. Dazu einige Gedanken und Tipps. Entwicklungsziel setzen – ist gar nicht trivial “Nimm Dir nicht Weiterlesen …

Twitter Chat “Nachhaltig Lernen” – Was ich gelernt habe

Gestern hat die regionale Corporate Learning Community Rhein Neckar zu einem Twitter Chat im Rahmen der EduCon 2021 aufgerufen. 8 Fragen zum Lernen hatten sie in der einen Stunde nacheinander gestellt. Für die vielen Beteiligten war das eine intensive Lernstunde: Verschiedene Perspektiven regten zum Nachdenken und Überprüfen der eigenen Position zum Thema Lernen an. So ging es auch mir. Meine Erkenntnisse habe ich hier zusammengefasst. Weiterlesen …

Fakten zum Corporate Learning Camp #CLC21 Herbst

Nach eineinhalb Jahren Corona-Pandemie bot das CLC21 am 9./10. September 2021 zusätzlich zur Online-Version die physische Beteiligung an 7 Orten an. Nur 4% der insgesamt 369 Angemeldeten haben sich für die Präsenzvariante entschieden. Offenbar überwiegen inzwischen die Vorteile der Online-Beteiligung. Wissen teilen, gemeinsam lernen – das neue Normal? Das war das Motto dieses eineinhalbtägigen Corporate Learning Camps. Das Teilen von Wissen und das gemeinsame Lernen Weiterlesen …

#CLCDoOO – Anleitung für Anfänger:innen

Was würdest Du tun, wenn Du deinen eigenen Bereich im Internet hättest, den Du gänzlich frei und individuell gestalten könntest?
Mit der #CLCDoOO-Initiative der Corporate Learning Community unterstützen wir Dich darin, deinen eigenen Bereich im Internet aufzubauen: Deine „Domain of One’s Own“ (kurz: DoOO). Hier erhältst du eine Anleitung, mit der du die ersten Schritte zu deiner eigenen Domain gehen kannst. Weiterlesen …

OrgaTeam gesucht fürs Herbst-CLC am 9. und 10. September 2021

Das Herbst-CLC21: Noch einmal hauptsächlich online, aber mit regionalen Treffpunkten, also auch hybrid. Diesmal 1 ½ Tage mit großem Abendevent. Schaffen wir es, all die guten Online-Erfahrungen der letzten Zeit in dieses Corporate Learning Camp zu integrieren? Wenn Du bei dieser Herausforderung mitmachen und selbst mitwachsen willst: Trage Dich hier im CLC-Marktplatz für die Mitarbeit im OrgaTeam ein. Mitorganisator ist die regionale CLC Schweiz. Sie Weiterlesen …

#CLCDoOO: Unterstützung und Community beim Aufbau Deiner eigenen Domain

Was würdest Du tun, wenn Du Deinen eigenen Bereich im Internet hättest, den Du gänzlich frei und individuell gestalten könntest? … einen Bereich, den Du als Arbeitsraum, als Präsentationsplattform oder als Sammelalbum nutzen könntest … oder auf eine Art, die Du Dir noch gar nicht vorstellen kannst? Ein Bereich, auf dem niemand Deine Daten abgreift und den Du nach Belieben öffnen oder schließen kannst? Ein Weiterlesen …

“Domain of One’s Own” für alle Learning Professionals?

Wir sind inzwischen alle auch zu Bewohnern dieses “Neulands” Internet geworden. Die meisten von uns sind dort als Mieter unterwegs und posten bei anderen Eigentümern. Wer im Internet eine Domain besitzt, dem gehört quasi ein Grundstück in diesem “Neuland”. Jeder Besitzer entscheidet selbst, wen er aufs Grundstück oder in eines der darauf erstellten Gebäude läßt, und zu welchen Bedingungen. Facebook, Google, LinkedIn, XING sind z.B. Weiterlesen …

Training heute: Zu welchen Lösungen hat dich die Pandemie gebracht?

Das eine Jahr Pandemie hat zu vielen Ersatz-Lösungen für Präsenztrainings und möglicherweise zu ganz neuen Lernangeboten geführt. Die wollen wir zusammenstellen und mit der Corporate Learning Community teilen. Dafür interessieren uns Deine Erfahrungen als Learning Professional, wenn du sie mit uns teilen magst. Vielleicht orientierst du dich an dieser Struktur: Titel / Ziel des Trainings / Zielgruppe Dauer / Anteil synchron, asynchron / zeitlicher Ablauf Weiterlesen …