Am 03. März hatte unsere regionale Community ihr erstes Treffen in 2022. Der Krieg in der Ukraine war bereits seit einer Woche im Gange und so tat die Zusammenkunft der kleinen und feinen Runde allen Anwesenden sehr gut. Ein Stückchen Normalität oder einfach auch nur etwas Ablenkung.
„Learnify Your Daily Work“
Für dieses Mal hatten wir uns zwei Impulsgeber eingeladen – Marcel Kirchner und Ruben Weiser – beide von Continental. Sie berichteten von ihren Erfahrungen mit der Bildung von Learning Circlen bei Conti. Gerade seit „Working Out Loud“ (WOL) hat diese Lernmethode Einzug in Organisationen gefunden. Doch wie der Bericht von Marcel und Ruben gezeigt hat, so ganz von selbst läuft es dann in Organisationen nicht.
Key Learnings:
➡️ Selbstgesteuerte/ selbstorganisierte Learning Circle sind eine empfehlenswerte Ergänzung für die Lernwelt in Organisationen. Stichwort Social Learning.
➡️ Doch es macht durchaus Sinn, Begleitung und Unterstützung anzubieten. Gerade am Beginn, wenn diese Lernmethode neu etabliert wird.
Marcel hat zum Thema ein sehr ausführlichen Blogpost geschrieben, bitte hier entlang: https://www.elearning2null.de/2021/12/30/learnify-your-daily-work-fazit-einer-circle-lernreise/
Wer einen Learning Circle starten möchte und eine kostenlose Alternative zu WOL sucht, dem sei lernOS empfohlen. Nähere Infos nur ein Klick entfernt: https://cogneon.github.io/lernos/de/
Unser nächstes Treffen findet am Dienstag, 14. Juni 2022 statt. Ob online oder womöglich mal wieder in Präsenz entscheiden wir noch. Bis dahin alles Gute!